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Test Engineer

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Fecha: 1 ago. 2025

Ubicación: Apodaca, NLE, MX, 66600

Empresa: Acuity Inc.

Utilizamos la tecnología para resolver problemas en espacios, luz y más cosas por venir... para nuestros clientes, nuestras comunidades y nuestro planeta. 
 
Acuity Inc. (NYSE: AYI) es una empresa de tecnología industrial líder en el mercado. Utilizamos la tecnología para resolver problemas en espacios, luz y más cosas por venir. A través de nuestros dos segmentos de negocio, Acuity Brands Lighting and Lighting Controls (ABL) e Intelligent Spaces Group (ISG), diseñamos, fabricamos y lanzamos al mercado productos y servicios que marcan una valiosa diferencia en la vida de las personas.  
 
Estamos posicionados en la intersección de la sostenibilidad y la tecnología. Nuestros negocios desarrollan tecnología que ayuda a ahorrar energía a nuestros clientes y reducir sus emisiones de carbono. Logramos el crecimiento a través del desarrollo de nuevos productos y servicios innovadores, que incluyen iluminación, controles de iluminación, soluciones de gestión de edificios y aplicaciones con reconocimiento de ubicación. 

 

Puede utilizar esta publicación para cargar su currículum e información.

 

Resumen del trabajo

El Test Engineer es responsable de validar la funcionalidad, fiabilidad e interoperabilidad de soluciones de hardware, firmware y software. Trabaja en estrecha colaboración con ingenieros de diseño, arquitectos y gerentes de producto para desarrollar y ejecutar planes de prueba, construir entornos personalizados, documentar resultados y apoyar en la automatización y solución de problemas técnicos complejos en campo.

Tareas y responsabilidades clave (funciones esenciales)

  • Ejecutar planes de validación White-box y Gray-box para evaluar compatibilidad, rendimiento y confiabilidad de sistemas.

  • Colaborar con ingenieros de diseño para configurar entornos de prueba usando equipos comerciales y personalizados.

  • Contribuir a la automatización de procesos de validación mediante scripts en Python y LabVIEW.

  • Apoyar en la creación de planes de prueba a partir de especificaciones técnicas y requerimientos funcionales.

  • Documentar procedimientos de prueba, resultados y hallazgos de manera clara y organizada.

  • Analizar resultados y colaborar en la depuración de diseños embebidos, identificando causas raíz.

  • Ayudar en la recreación y diagnóstico de problemas técnicos reportados por clientes.

Experiencia (experiencia mínima requerida)

  • Ingenieria o Licenciatura completa (Ingeniería Eléctrica, Computacional o afín.)

  • Ingles avanzado conversacional 

  • Al menos 3 años de experiencia en validación de hardware/software o roles similares.

  • Deseable: 2+ años en ingeniería de pruebas en entornos de desarrollo de producto.

  • Conocimiento de equipos de prueba estándar: osciloscopios, multímetros, data loggers, analizadores de espectro.

  • Experiencia práctica con herramientas de hardware y cableado de baja y alta tensión.

  • Familiaridad con herramientas de línea de comandos y utilidades desarrolladas por ingenieros.

  • Habilidad para crear planes de prueba a partir de especificaciones de detalle variable.

  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal para equipos técnicos y no técnicos.

  • Dominio de MS Office.

  • Capacidad para leer esquemas eléctricos y configurar pruebas basadas en ellos.

  • Experiencia trabajando en entornos dinámicos, con autonomía y manejo de múltiples prioridades.

  • Familiaridad con equipos especializados como analizadores de red/potencia, cámaras térmicas, y equipos de pruebas EMI, EFT y de sobretensión.

  • Conocimientos deseables en metodologías de desarrollo de software: pruebas unitarias, revisiones de código, desarrollo guiado por pruebas y enfoques ágiles.

 

Valoramos la diversidad y somos una organización que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, edad, género, orientación sexual, identidad y expresión de género, origen étnico o nacional, discapacidad, embarazo, y religión.

 

Cualquier currículum no solicitado enviado a Acuity Inc. por un tercero, como un reclutador de la Agencia, incluidos los currículums no solicitados enviados a una dirección postal, una máquina de fax o una dirección de correo electrónico de Acuity Inc., directamente a los empleados de Acuity Inc.  o a la base de datos de currículums de Acuity Inc., se considerarán propiedad de Acuity Inc. Acuity Inc. NO pagará una tarifa por ninguna contratación que resulte de la recepción de un currículum no solicitado.

 

Acuity Inc. considerará que cualquier candidato para el que una Agencia haya enviado un currículum vitae no solicitado ha sido remitido por la Agencia libre de cargos o tarifas. Esto incluye cualquier agencia que sea un proveedor aprobado/contratado pero que no tenga las aprobaciones adecuadas para participar en una búsqueda.


Segmento de empleo: Testing, Test Engineer, Firmware, Engineer, Technology, Engineering

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