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Gestionnaire de la formation en automatisation des bâtiments

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Date: 11 févr. 2026

Lieu de travail: Brossard, Québec, CA, J4Y 0C4

Entreprise: Acuity Inc.

 

Acuity Inc. (NYSE: AYI) is a market-leading industrial technology company. We use technology to solve problems in spaces, light and more things to come. Through our two business segments, Acuity Brands Lighting (ABL) and Acuity Intelligent Spaces (AIS), we design, manufacture, and bring to market products and services that make a valuable difference in people’s lives. 

We achieve growth through the development of innovative new products and services, including lighting, lighting controls, building management solutions, and an audio, video and control platform. We focus on customer outcomes and drive growth and productivity to increase market share and deliver superior returns. We look to aggressively deploy capital to grow the business and to enter attractive new verticals. 

Acuity Inc. is based in Atlanta, Georgia, with operations across North America, Europe and Asia. The Company is powered by approximately 13,000 dedicated and talented associates. Visit us at www.acuityinc.com.  

 

Sommaire du poste

Sous la direction du directeur du soutien technique et de la formation, et en collaboration avec l’équipe du soutien technique, l’équipe de recherche et développement et l’équipe des ventes de produits, le candidat retenu sera chargé de fournir des services de formation à nos clients principalement en Amérique du Nord et dans le monde.

Tâches et responsabilités principales (fonctions essentielles)

  • Fournir de la formation à notre clientèle sur la programmation de nos contrôleurs et l’utilisation de nos logiciels pour la gestion des contrôleurs et de l’appareil de contrôle. Remarque : Les cours de formation peuvent être donnés dans les bureaux de Distech Controls ou dans le lieu de formation du client/dans les installations de formation de l’hôtel.
  • Gérer l’équipement, les postes de travail et les logiciels nécessaires à la formation.
  • Être proactif en améliorant les outils disponibles et les processus internes au sein du Ministère.
  • S’assurer que les installations de formation sont entièrement équipées pour les séances de formation au moins une fois tous les deux mois.
  • Créer et/ou mettre à jour le matériel de formation et les outils de soutien à la formation qui sont offerts à nos clients via le site Web de l’entreprise.
  • Élaborer et mettre à jour le nouveau contenu des cours de formation
  • Participer au développement des produits en fournissant au client une rétroaction sur ses exigences relatives à la fonctionnalité de notre produit.
  • Communiquer les suggestions de changements/modifications à l’équipe de développement conformément à nos procédures et politiques ISO en place.
  • Se tenir au courant des nouvelles technologies et des nouveaux produits sur le terrain liés à la gamme de produits de contrôle Distech.
  • Aider au développement de la formation en ligne (e-learning) et/ou de tout autre projet de formation requis par le superviseur immédiat.

Expérience (expérience minimale obligatoire)

  • Formation pratique/Qualifications du formateur requises
  • Diplôme universitaire ou certificat technique en CVC/contrôle ou toute autre expérience pertinente en formation technique.
  • Au moins 5 ans d’expérience dans les domaines suivants :
    • Formation technique
    • Rédaction technique
    • Systèmes CVCA
    • Plateformes AX de Niagara
    • Automatisation des bâtiments
    • Instrumentation et contrôles
    • Systèmes d’information et programmation
    • Contrôle des processus
  • Excellentes compétences de communication
  • Structuré et bien organisé
  • Capable de faire des présentations devant de grandes foules
  • Courtoisie et attitude positive
  • Être proactif, autonome et faire preuve de leadership
  • Volonté d’apprendre et d’assumer de nouvelles responsabilités
  • Débrouillardise et capacité à gérer plusieurs tâches simultanées
  • Excellentes qualités relationnelles
  • Anglais (français un atout)

Expérience souhaitée (c.-à-d. expérience du secteur)

  •  Programmation et configuration des réseaux informatiques ou des systèmes informatiques.
  •  Connaissance des protocoles de communication Echelon Lonworks, Bacnet, Modbus, BEI ou autres systèmes de contrôle.
  • Formateur certifié Tridium Niagara AX
  • Connaissance des systèmes de contrôle d’accès, de vidéosurveillance et d’éclairage.
  • La connaissance du français et/ou d’une autre langue européenne constitue un atout.

Autre

•    Passeport valide pour voyager (jusqu'à 50% surtout aux États-Unis)

We value diversity and are an equal opportunity employer.  All qualified applicants will be considered for employment without regards to race, color, age, gender, sexual orientation, gender identity and expression, ethnicity or national origin, disability, pregnancy, religion, covered veteran status, protected genetic information, or any other characteristic protected by law.  

 

Accommodation for Applicants with Disabilities:  As an equal opportunity employer, Acuity Brands is committed to providing reasonable accommodations in its application process for qualified individuals with disabilities and disabled veterans. If you have difficulty using our online system due to a disability and need an accommodation, you may contact us at (770) 922-9000, select option 4.  Please clearly indicate what type of accommodation you are requesting and for what requisition.  

 

Any unsolicited resumes sent to Acuity Inc. from a third party, such as an Agency recruiter, including unsolicited resumes sent to an Acuity Inc. mailing address, fax machine or email address, directly to Acuity Inc. employees, or to Acuity Inc. resume database will be considered Acuity Inc. property. Acuity Inc. will NOT pay a fee for any placement resulting from the receipt of an unsolicited resume. 

Knowledge of French is required for positions permanently located in Quebec so incumbents can communicate with their colleagues and suppliers in Quebec as necessary. French-language training is offered to all incumbents in permanent positions in Quebec who do not have a good knowledge of French. 

 

 

Acuity Inc. will consider any candidate for whom an Agency has submitted an unsolicited resume to have been referred by the Agency free of any charges or fees. This includes any Agency that is an approved/engaged vendor but does not have the appropriate approvals to be engaged on a search. 


Segment de l’offre d’emploi: Machinist, Database, Instrumentation, Manufacturing, Technology, Engineering

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