Technicien Hardware Senior

Sommaire du poste

Contribuer à la conception au meilleur rapport coût/performance des plateformes Hardware des produits, obtenir leur certification et assurer leur mise en production dans les meilleures conditions.

*Disponible pour travailler au moins 4 jours par semaine sur site à Brossard (le vendredi peut être flexible).

Tâches et responsabilités principales (fonctions essentielles)

Activités liées à la conception des circuits imprimés

Participer à l’étude conceptuelle du projet
Rechercher les solutions techniques et les valider
Participer à la conception du schéma électronique du produit et le faire valider
Assurer le contact technique pour l’implantation/routage, ainsi que la conception mécanique, avec les sous-traitants sur ses développements
Participer à la validation et à la certification des prototypes
Contribuer aux procédures de Tests sur ses développements
Contribuer au routage des cartes Électroniques
Supporter l’équipe de Technologie de Production quand nécessaire
Communiquer avec des partenaires externes durant le développement.

Activités liées au maintien en condition de production des produits existants

Rechercher et valider les composants de substitution à la demande de son Responsable
Participer à l’analyse des aléas de production chez le sous-traitant et proposer des solutions
Proposer une optimisation des produits (coût, fonctionnalités…).

Activités liées au support à la Production, au Support Technique et à la Rédaction Technique

Analyser les problèmes techniques (via l’audit interne ou via le client) et proposer des solutions à la demande de son Responsable
Documenter les TIN (Technical Issues Notices) à la demande de son Responsable
Transmettre des informations techniques sur les produits à la Rédaction Technique.

Expérience souhaitée (c.-à-d. expérience du secteur)

Compétences
-    Expertise en Électronique (calcul et choix de composants, réaliser des schémas, contrôle des routages, validation de produits)
-    Expérience en routage sous Orcad.
-    Connaissances des normes CEM, UL, CE, FCC, radio
-    Connaissance en fabrication des produits
-    Notions de mécanique et de développement logiciel
-    Maîtrise de l’Anglais Technique TOEIC : >750 
-    Esprit d'analyse et de synthèse
-    Bon relationnel aimant travailler en équipe

Indicateurs de performance
Respect des délais
Qualité des produits conçus
Satisfaction des équipes internes

Autre

Divers

Suivre son planning d’activité via l’outil informatique
Réaliser des comptes-rendus hebdomadaires de son activité
Échanger sur les bonnes pratiques entre la France et le Canada
Communiquer sur les solutions et l’avancement des projets avec les intervenants de la R&D
Participer aux réunions « Design Review » et aux réunions de projets.
Réaliser de la veille technologique et concurrentielle

Les missions du salarié sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'employeur dans la limite des compétences du salarié sans que cela constitue une modification substantielle du contrat de travail.

Contribution QHSE
Dans le cadre de ses fonctions, des tâches réalisées, des échanges avec les autres acteurs tant internes qu’externes, le collaborateur doit s’impliquer activement dans l’amélioration :
•    de la Qualité (remontée des dysfonctionnements, propositions d’amélioration…)
•    de la Protection de l’Environnement (tri des déchets…)
•    de la Sécurité (port des équipements de protection individuelle, respect des consignes…)
•    des Conditions de Travail (rangement…)

#LI-EK1