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Analista de Nominas

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Fecha: 25 ago. 2025

Ubicación: Guadalupe, NLE, MX, 67190

Empresa: Acuity Inc.

Utilizamos la tecnología para resolver problemas en espacios, luz y más cosas por venir... para nuestros clientes, nuestras comunidades y nuestro planeta. 
 
Acuity Inc. (NYSE: AYI) es una empresa de tecnología industrial líder en el mercado. Utilizamos la tecnología para resolver problemas en espacios, luz y más cosas por venir. A través de nuestros dos segmentos de negocio, Acuity Brands Lighting and Lighting Controls (ABL) e Intelligent Spaces Group (ISG), diseñamos, fabricamos y lanzamos al mercado productos y servicios que marcan una valiosa diferencia en la vida de las personas.  
 
Estamos posicionados en la intersección de la sostenibilidad y la tecnología. Nuestros negocios desarrollan tecnología que ayuda a ahorrar energía a nuestros clientes y reducir sus emisiones de carbono. Logramos el crecimiento a través del desarrollo de nuevos productos y servicios innovadores, que incluyen iluminación, controles de iluminación, soluciones de gestión de edificios y aplicaciones con reconocimiento de ubicación. 

 

Puede utilizar esta publicación para cargar su currículum e información.

 

Resumen del trabajo

Responsable de garantizar el procesamiento oportuno y correcto de la nómina regular y especial, así como el cumplimiento legal en temas laborales y fiscales. Actúa como enlace con el proveedor de nómina, atiende consultas de los colaboradores y gestiona expedientes y beneficios.

Esta posicion trabaja 100% en sitio en Guadalupe, NL

Tareas y responsabilidades clave (funciones esenciales)

  • Procesar y revisar nóminas regulares y especiales, incluyendo finiquitos, conforme a la LFT

  • Validar cálculos realizados por el proveedor de nómina y asegurar pagos correctos

  • Garantizar cumplimiento legal en IMSS, Infonavit, Fonacot, pensiones alimenticias e impuestos

  • Administrar expedientes de personal y contratos individuales de trabajo

  • Atender dudas de colaboradores sobre pagos, recibos, cartas laborales y beneficios

  • Coordinar inscripción a seguros, entrega de tarjetas de vales y cuentas bancarias

  • Gestionar procesos de pre-nómina: incidencias, deducciones, bonos, cuotas sindicales

  • Operar el sistema de tiempo y asistencia: incapacidades, cierre de periodo, bancos de horas

  • Resolver problemas de nómina y proponer mejoras en cálculos y procesos

  • Ejecutar pagos especiales: PTU, aguinaldo, bono anual, prima vacacional, fondo de ahorro, etc.

  • Participar en proyectos de nómina, pruebas de sistema y nuevos requerimientos operativos

Experiencia (experiencia mínima requerida)

  • Licenciatura Completa
  • Ingles : Intermedio

  • 3 a 5 años de experiencia en:

    • Procesos de nómina mexicana (semanal, quincenal, catorcenal)

    • Cálculo de finiquitos y manejo de nómina para más de 1000 empleados

    • Legislación laboral: LFT, IMSS, SUA, Infonavit, Fonacot

    • Sistemas de nómina y asistencia (preferentemente SAP)

  • Habilidades clave:

    • Pensamiento analítico y atención al detalle

    • Apego a políticas y manejo confidencial de información

    • Resolución de problemas y orientación al cliente

    • Autonomía y trabajo en equipo

    • Dominio de Microsoft Office

    • Excelente gestión del tiempo

Valoramos la diversidad y somos una organización que ofrece igualdad de oportunidades.  Todos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, edad, género, orientación sexual, identidad y expresión de género, origen étnico o nacional, discapacidad, embarazo, y religión.

 

Cualquier currículum no solicitado enviado a Acuity Inc. por un tercero, como un reclutador de la Agencia, incluidos los currículums no solicitados enviados a una dirección postal, una máquina de fax o una dirección de correo electrónico de Acuity Inc., directamente a los empleados de Acuity Inc.  o a la base de datos de currículums de Acuity Inc., se considerarán propiedad de Acuity Inc. Acuity Inc. NO pagará una tarifa por ninguna contratación que resulte de la recepción de un currículum no solicitado.

 

Acuity Inc. considerará que cualquier candidato para el que una Agencia haya enviado un currículum vitae no solicitado ha sido remitido por la Agencia libre de cargos o tarifas. Esto incluye cualquier agencia que sea un proveedor aprobado/contratado pero que no tenga las aprobaciones adecuadas para participar en una búsqueda.


Segmento de empleo: ERP, SAP, Technology

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